Teamleiter IT (m/w/d)

Power braucht Platz. Davon haben wir jede Menge. Auf über 35.000 qm entwickeln, konzipieren, fertigen, verdrahten, bestücken, montieren und prüfen wir schwerpunktmäßig Maschinen- und Anlagensteuerungen. Aber es geht noch mehr: Für den Schaltschrank- und Gehäusebau schneiden wir zu, schweißen, lackieren und beschichten auch noch. Das machen wir hier in Erfurt seit über 70 Jahren.

Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen Teamleiter IT (m/w/d) im Rahmen der Nachfolge des jetzigen Stelleninhabers. Der IT-Teamleiter agiert als Brücke zwischen IT und Produktion, kombiniert technisches Know-How mit Führungsverantwortung und stellt sicher, dass die IT effizient und sicher zur Wertschöpfung beiträgt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38 Stunden.

Deine Aufgaben

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams bestehend aus 4 Mitarbeitern sowie Übernahme operativer Aufgaben
Projektmanagement und Ressourcenkoordination, vom Design bis zur Go-Live Lösung
Gesamtverantwortung für den reibungslosen IT-Betrieb sowie die Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft, der Infrastruktur und der IT Security
Erfassung, Priorisierung und Koordination der Anforderungen der Fachbereiche und IT-Anwender
Betreuung und Optimierung der Systemlandschaft, insbesondere des ERP-Systems neben Administrations-Themen
Release-Management und Fehlerdokumentation
Bereitstellung sicherer Kommunikationswege
Koordination externer Dienstleister (Auftragsvergabe und Budgetüberwachung)

Deine Qualifikation

Idealerweise abgeschlossene fachspezifische Hochschulausbildung (z. B. Wirtschaftsinformatik) mit langjähriger Berufserfahrung
Betriebliches Prozessverständnis, Projektmanagement-Kompetenz
Kenntnisse in den Bereichen ERP-Datenbanksysteme (idealerweise APplus), IT-Administration, IT Security
Berufserfahrung in ähnlicher Position in Industrieunternehmen von Vorteil
Lösungsorientierte, strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Engagement